Прокуратурой Котовска по результатам проверки выявлены нарушения трудового законодательства в деятельности одной из организаций города. Согласно требованиям Трудового кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

Олеся Долгова, помощник прокурора г. Котовска «Работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда. Такая оценка проводится совместно работодателем и организацией на основании гражданско-правового договора. Внеплановая специальная оценка условий труда должна проводиться в случаи ввода в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест в течение 12 месяцев. Проверкой установлено, что ООО осуществляет производственную деятельность с 2017 года. В штате организации работают 25 человек по различным должностям, в том числе каменщика, кровельщика, электромонтёра, прораба, инженера-строителя и др.. Вместе с тем, до настоящего времени специальная оценка условий труда этих рабочих мест не проведена. В связи с выявленными нарушениями в отношении коммерческого директора общества прокурором возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.3 ст.5.27.1. КоАП РФ, которое для рассмотрения по существу направлено в Государственную инспекцию труда Тамбовской области»

Инна Ерофеева, Игорь Шмырёв, Котовские новости