С 2019 года в Центре занятости населения реализуется национальный проект, в рамках которого люди предпенсионного возраста имеют возможность пройти переобучение. В этом году границы проекта расширились. Теперь получить новую профессию могут граждане в возрасте 50+. Подробнее о том, какие условия переобучения и как принять участие в нацпроекте в репортаже Кристины Марковой.
В прошлом году в области стартовал региональный проект «Разработка и реализация системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения «Старшее поколение» в рамках нацпроекта «Демография». Одно из его направлений - содействие занятости граждан предпенсионного возраста через профессиональное обучение и дополнительное профобразование.
Елена Марчук, зам. директора ТОГКУ «Центр занятости населения №1 отдел по городу Котовску»:
«В прошлом году 9 предприятий приняли участие в этой программе, и люди прошли переобучение по тем специальностям, которые востребованы на предприятии».
Программа расширяется. Если раньше обучение проходили граждане только предпенсионного возраста – за пять лет до наступления общеустановленного возраста выхода на пенсию, то с 2020 года такое право имеют граждане в возрасте от 50 лет.
Елена Марчук, зам. директора ТОГКУ «Центр занятости населения №1 отдел по городу Котовску»:
«Появилось такое направление в реализации проекта - обучение по образовательным сертификатам. Воспользоваться им может любой гражданин, работник бюджетной сферы, предприниматель, внебюджетной сферы – любой гражданин, но он должен быть занят, т.е. работать на каком-то предприятии».
Если гражданин, работая на предприятии, понимает, что ему необходимо повысить свою квалификацию или получить новую профессию, надо просто прийти в Центр занятости населения.
Елена Марчук, зам. директора ТОГКУ «Центр занятости населения №1 отдел по городу Котовску»:
«Мы заключаем тройственное соглашение – Управление, Центр занятости и гражданином и выдаем ему образовательный сертификат».
После получения образовательного сертификата, с учебным заведением заключается договор и оговариваются удобные для гражданина время и дни обучения. В этом вопросе сложностей нет, график учебы составляется индивидуально.
Елена Марчук, зам. директора ТОГКУ «Центр занятости населения №1 отдел по городу Котовску»:
«Образовательное учреждение предлагает пройти обучение и с отрывом от производства и без отрыва, дистанционно. Главное, чтобы было удобно и для вас, и для учебного заведения, и не в ущерб вашей работе. Есть такие профессии, по которым дистанционно нельзя переобучиться, тогда вы либо оформляете отпуск, либо договариваетесь с работодателем… Сейчас все делается для тех, кто хочет пройти обучение».
Обучение по образовательным сертификатам стало востребованным у котовчан.
Елена Марчук, зам. директора ТОГКУ «Центр занятости населения №1 отдел по городу Котовску»:
«В этом году у нас уже обратилось 12 человек. Все работодатели, которые приходят к нам с отчетом, мы им объясняем, что если у вас есть такие граждане и есть необходимость пройти переобучение, тем более у нас еще введен6ы профессиональные стандарты, т.е. ваша профессия должна совпадать с вашим образованием, если не совпадает, то тоже необходимо пройти допкурсы. Если вам 50+, то через Центр занятости».
Елена Марчук поясняет, что обучение в рамках регионального проекта «Разработка и реализация системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения «Старшее поколение» можно пройти только один раз.
Елена Марчук, зам. директора ТОГКУ «Центр занятости населения №1 отдел по городу Котовску»:
«Программа до 2024 года, но если вы прошли переобучение в этом году, а на следующий захотели еще какую-то профессию получить, то нет. Все вносится в реестр и осуществляется контроль, несколько раз пройти бесплатно переобучение не получится».
Профессиональное обучение граждан в рамках нацпроекта “Демография” – дает возможность людям предпенсионного возраста и возраста 50+ усовершенствовать свои навыки или получить новую профессию бесплатно и быть востребованным у работодателей.
Кристина Маркова, Евгений Краснов, Котовские новости