Трудоустройство - важнейшая социальная задача, в решении которой участвуют специалисты Центра занятости населения. Службой оказывается содействие в трудоустройстве и гражданам предпенсионного возраста, для которых работа не только дополнительный заработок, но и возможность продолжать активную жизнь
Профессиональная компетентность и конкурентоспособность на рынке труда - эти понятия вплотную входят в жизнь человека, когда он переступает порог Центра занятости населения. Здесь можно узнать перечень вакансий на рынке труда не только по Котовску, а по всей России. Проводится и профессиональная ориентация граждан в целях выбора дальнейшей сферы деятельности. Курсы переобучения могут пройти даже те , кто не стоит на учёте по безработице. Например, мамы находящиеся в отпуске по уходу за детьми до 3-х лет, при этом они должны состоять в трудовых отношениях на предприятии, с которого ушли в декретный отпуск.
Елена Марчук, заместитель директора ТОГКУ ЦЗН №1 отдел по г. Котовску: «В этом году переобучили 10 таких граждан. В этом году тоже планируем столько же переобучить. Среди мам находящихся в дектретном отпуске пользуются спросом такие профессии, как парикмахер, маникюр, бухгалтер 1С, компьютерные курсы. В том году повар-продавец»
Профобучение матерей находящихся в отпуске по уходу за детьми до 3-х лет проводится в рамках региональной программы. В настоящее время Центр занятости населения имеет областное финансирование. Так, стоимость обучения в прошлом году за курс составлял порядка 6-8 тысяч рублей за одного человека. Продолжительность курсов разная.
Корреспондент: « В настоящее время на учёте по безработице в Центре занятости 134 человека, статистика говорит о том, что ситуация на рынке труда стабильная, на уровне прошлых лет»
134 безработных - это немного больше, чем на конец декабря 18 года. 30% граждан стоящих сегодня на учёте в Центре занятости населения уволились с прежнего места работы по собственному желанию. Для безработных граждан предпенсионного возраста существует особый вид трудоустройства: организация временного трудоустройства для безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы с оказанием материальной поддержки на период временного трудоустройства. Предпенсионный возраст - термин появился наряду со вступившими в силу изменениями в Пенсионной реформе России. Это пять лет до наступления страховой пенсии , в том числе назначенной досрочно.
Елена Марчук, заместитель директора ТОГКУ ЦЗН №1 отдел по г. Котовску : « У нас ТПЗ, те граждане, которые в 55 лет должны пойти по вредности могут уже в 50 лет считаться гражданами предпенсионного возраста. Поэтому у них размер пособия больше, чем у обычных граждан. Он в размере прожиточного минимума на сегодняшний день 11280. Для обычных граждан не предпенсионного возраста предельный размер 8000 тысяч, 1500 тысячи минимальный размер. Чтобы предпенсионерам получать такой размер пособия нужно, чтобы в течении 12 месяцев предшествующих увольнению было 26 недель трудового стажа»
В соответствии с положениями Федеральной программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан «Старшее поколение» реализуется программа профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста. Обучение будет осуществляться по образовательным программам, включенным в региональные банки образовательных программ для обучения граждан предпенсионного возраста в соответствии с перечнем наиболее востребованных на региональном рынке труда, или у конкретных работодателей, профессий.
Елена Марчук, заместитель директора ТОГКУ ЦЗН №1 отдел по г. Котовску: « Переобучаться они могут на предприятии за счёт работодателя, мы будем возмещать эти средства, а так же могут обратиться к нам, как ищущие работу. И пройти курсы, востребованные на рынке труда. К началу этого года обратились 7 граждан предпенсионного возраста. В основном они зарегистрировались и встали на учёт. Будем предлагать переобучиться. Курсы начнутся в марте- апреле. Будем предлагать и работу, которая у нас есть на рынке труда»
Энергичность и мобильность. Опыт. Готовность учиться. Это главные критерии при приёме на работу в не зависимости от возраста. Специалисты обеспечивают психологическую поддержку безработных граждан. Главное, говорят они - правильно расставить приоритеты. В Центре занятости населения можно получить квалифицированные ответы на все вопросы.